В Україні розрахунок пенсій має зазнати суттєвих змін, спрямованих на спрощення та прозорість.
Міністр соціальної політики Оксана Жолнович оголосила, що нова система враховуватиме лише два ключові критерії: кількість відпрацьованих років та розмір внесків, що сплачуються особою щомісяця.
Також вона зауважила, що передбачається кілька складових пенсійної системи в Україні:
Солідарна: традиційна система виплат за фактом, за якої внески нинішніх працівників фінансують нинішніх пенсіонерів.
Також передбачено обов'язкову накопичувальну систему, при якій внески зберігаються та інвестуються для майбутніх пенсійних виплат.
Добровільна накопичувальна система: необов'язкові внески, які можуть робити для збільшення своїх майбутніх пенсій.
Оля Полякова відмовилась розлучатись з чоловіком і розповіла чому: розмови заходили не раз
Кожен другий гробить своє здоров'я: яку популярну олію не можна використовувати для смаження
Здивуйте своїх близьких такою смакотою: рецепт картоплі по-єврейськи, фаршированої м'ясом
Лукашенко зробив гучну заяву щодо війни з Україною: мабуть щось відчуває
"Сьогоднішня система часто і багато зазнавала змін. І через це обрахунок пенсії ускладнився. Наразі вона містить масу добавок і дотяжок, наприклад, враховується дотяжка до прожиткового мінімуму, дотяжка за стаж тощо. Люди вимушені йти до фахівців, щоб вирахувати свою пенсію, бо самому це зробити майже неможливо. І ми хочемо спростити цей механізм", — зазначила Жолнович.
Нова система спрямована на спрощення розрахунків пенсій, зосередившись на двох факторах:
Відпрацьовані роки: загальна кількість років, протягом яких особа працювала.
Щомісячні внески: сума грошей, які вносять у пенсійну систему щомісяця.
Ці фактори будуть конвертовані у бали. Кожен із яких представлятиме 30% від середньої зарплати за конкретний рік.
Так, особам, які пропрацювали не менше 15 років, буде гарантовано пенсію у розмірі не менше 30% мінімальної заробітної плати за цей рік.
"Крім того, виводимо гарантію — якщо ви пропрацювали мінімум 15 років і зайшли в пенсійну систему, то точно маєте право на 30% від мінімальної заробітної плати того року", — додала Міністр соціальної політики.
Мета реформи полягає в тому, щоб зробити пенсійну систему більш простою, усунути необхідність у складних розрахунках та гарантувати, що внески та роки роботи є основними факторами, що визначають розмір пенсії.
Читайте також:
Пенсіонерам пропонують солідну фінансову допомогу: гроші "капатимуть" щомісяця
Пенсіонери під потужним тиском: кожен сьомий виявиться без виплат
Сміятися чи плакати? Які надбавки пропонують пенсіонерам, та й то не для кожного