Украинские предприятия в связи с военным положением в Украине могут принимать меры по продлению рабочей недели. В соответствии с требованиями Закона "Об организации трудовых отношений в условиях военного положения", предприятиям разрешается вводить шестидневную рабочую неделю и повышать продолжительность рабочего времени до 10 часов в день.
Подробнее о том, что украинцам могут увеличить рабочую неделю, информирует Государственная служба Украины по труду.
Отмечается, что продление рабочей неделе относится к работникам, занятым на объектах критической инфраструктуры. Для таких работников, которым обычно устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени, продолжительность рабочей недели в период военного положения не должна превышать 40 часов.
Таким образом, в период военного положения работодатели имеют право переходить на шестидневную рабочую неделю и изменять графики работы сотрудников. Это позволяет повысить производительность и эффективность работы, однако может привести к сокращению еженедельного отдыха до 24 часов.
Применение таких мер позволяет предприятиям, особенно в сфере обороны и обеспечения жизнедеятельности населения, эффективно справляться с вызовами и требованиями военного положения.
Читайте также:
Зола может стать ядом для вашего огорода; 3 случая, когда запрещено использовать это удобрение
Настоящее украшение: рецепт печенья "Каштаны" из маминой тетрадки
Родилась красивой, но..: Рамина Эсхакзай рассказала, делала ли что-то со своим лицом
"Мимоза" на столе больше не появится: рецепт салата "Маркиза", который давно заменил советскую классику
Как добавить 800 гривен к своей пенсии: кто может рассчитывать на эту надбавку
Важно о мобилизации: что ждет украинцев уже с августа этого года
Придется бросать курить: что изменится с 11 июля и почему вы не сможете купить любимые сигареты